“Hidup itu selalu penuh perubahan, setiap hal pasti berubah karena setiap hal bersifat sementara. Lingkungan sangat mungkin berubah begitu juga manusia (SDM) juga sangat dimungkinkan mengalami rangkaian proses perubahan karena Perubahan itulah yang sifatnya tetap, kita tidak bisa menghalau atau…
Mungkin dulu Anda pernah bergorganisasi atau bekerja seperti saat ini. Tak jarang, sebagian dari kita pasti ada yang memberikan arahan atau bahkan mengatur semua kerja kita.Siapa lagi kalau bukan seorang pemimpin. Ketika ditunjuk sebagai pemimpin dalam tim kerja, Anda akan…
BANDUNG – Founder Proxsis Group, Rudi Maulana, diundang hadir di kampus SBM ITB Bandung sebagai guest speaker. Dia menyampaikan topik terkait “Corporate Entrepreneurship in Practice” di hadapan mahasiswa MBA di kampus tersebut. Rudi juga memberikan tips bagaimana agar para…
Malam puncak Proxsis Performance Awards telah diselenggarakan di RE! Function Hall, Singapore pada Jum’at (17/2/2017), ini merupakan rangkaian acara Annual Review 2017 yang sebelumnya telah diselenggarakan di Jakarta. Proxsis Annual Review telah menetapkan “Smart Leader Smart Company” sebagai tema Proxsis…
“Smart Leader Smart Company” dipilih sebagai tema Proxsis untuk tahun 2017 sebagai bagian dari proses improvement menuju world class company. SMART Company Framework disusun lengkap dengan tujuh proses utama dan mencakup subproses di dalamnya. Framework tersebut sebelumnya telah dipresentasikan oleh…
Salah satu pihak yang berperan signifikan dalam pengembangan karyawan dan karir adalah para atasan, manajer atau leader di perusahaan. Seperti pernah diuraikan sebelumnya, bahwa ada empat pihak di organisasi yang berperan dalam pengembangan individu atau karir karyawan. Peran atasan atau…
